Sie arbeiten mit Menschen?

• Sie wollen als professionelle Begleiter*in (z.B. als Berater*in, Lehrer*in oder Sozialpädagog*in) Ihre Arbeit mit Klient*innen reflektieren und wirksamer gestalten?
• Sie wollen Rollenerwartungen oder die Beziehungsdynamik zwischen Ihnen und Ihren Mitarbeiter*innen, Kolleg*innen oder Vorgesetzten besser verstehen und wirksame Strategien im Umgang mit Konflikten entwickeln?
• Sie wollen Ihre Teamkultur entwickeln und Konflikte in Chancen zur gemeinsamen Entwicklung verwandeln?

Dann nutzen Sie Supervision!

Als DGSv-zertifizierte Supervisorin begleite ich Einzelne, Gruppen und Teams bei der Klärung verschiedener Anliegen im Spannungsfeld von Person, Interaktion, Rolle und Organisation.

Meine Arbeitsweise fußt auf dem Personzentrierten Ansatz und bezieht systemische und psychodynamische Perspektiven ein.

Ich unterstütze Sie bei der Erarbeitung eines differenzierten Verständnisses Ihrer konkreten Situation bzw. Falls und Ihres jeweiligen Anliegens.
Auf dieser Grundlage erkunden wir "Inseln gelingender Praxis", Herausforderungen und Stolpersteine. Dabei geht es darum, vorhandene Ressourcen (wieder) erfahr-bzw. nutzbar zu machen und konkrete Handlungsstrategien für Ihre berufliche Praxis zu entwickeln.

Sprechen oder schreiben Sie mich gern an zur Vereinbarung eines Kennlerngesprächs.
Hier klären wir Ihr Anliegen, und Sie erhalten erste Einblicke in meine Arbeitsweise.